Bir İş Teklifi Geri Çekildiğinde Ne Yapılmalıdır?

Bir şirket size zaten bir iş teklif ettikten sonra size ihtiyaçları olmadığına karar verirse ne olur? İş teklifleri iptal edilenlerin hakları nelerdir, başvuruları nelerdir ve bir teklif iptal edildikten sonra imza bonusu veya avansa ne olur? Peki ya bir iş teklifiniz varsa ama işveren bunu beklemeye alırsa?

Olabilir. Bir şirket, bir iş teklifi yaptıktan sonra yeni bir işe alım için bütçelerinin olmadığını fark edebilir veya iş teklifi beklemeye alınabilir. Bir sonraki işiniz için hazır olduğunuzu düşünebilirsiniz. Bildiriminizi mevcut işvereninize zaten göndermiş olabilirsiniz. Ne yapmalısın?

Bir iş teklifi iptal edildiğinde veya beklemeye alındığında bununla nasıl başa çıkılır, ne tür başvurular yapılır ve bir iş teklifi geri çekildiğinde ne olur.

Bir İş Teklifi İptal Edilirse Ne Yapılacağına İlişkin Seçenekler

Maalesef çok fazla yasal hakkınız yok. Bu nedenle, teklifi kabul etmeden önce iş teklifini ve şirketi dikkatlice değerlendirmek ve teklifin geçerliliğini koruyacağından emin olmak önemlidir.

İş teklifi şartlıysa, kalıcı olması için tüm gereksinimleri karşılayabileceğinizden emin olun. Yapmak isteyeceğiniz son şey, işinizden ayrılmak ve belki de yer değiştirmek. Fakat güvendiğiniz yeni işinize sahip olmadığınızı öğrenmek. Bryan Cave LLP’nin Chicago ofisinin ortağı Mimi Moore, size yeni bir iş teklif edildiğinde ve teklif iptal edildiğinde atmanız gereken adımlar konusundaki uzmanlığını paylaşıyor.

Her şeyden önce, yasal açıdan çok fazla hakkınız olmadığının farkında olmak önemlidir. Bunun nedeni, çoğu devletin istihdamı isteyerek tanımasıdır; bu, şirketin istihdamınızı sonlandırmak için bir nedeni olması gerekmediği anlamına gelir. Aynı mantık potansiyel çalışanlar için de geçerlidir.

Benzer İçerik:  Özgeçmiş İçin Kapak Mektubu Biçimlendirme İpuçları

İş teklifinin geri çekilmesi durumunda kendinizi korumak için atabileceğiniz adımlar vardır:

  • İş teklifinin iptal edilme olasılığının ne olduğunu sorun ve bu gerçekleştiğinde şirketin ne yaptığını sorun. Şirketin geçmiş performansı, neler olabileceğinin iyi bir göstergesidir ve şirketin bir planı olabilir.
  • İş teklifinin geri çekilmesi durumunda şirketin ne yapacağını iş teklifi mektubunun yansıtıp yansıtmadığını sorun.
  • Bir imza bonusu veya bir avans varsa, ona ne olacağını sorun. İş teklifinizin iptal edilmesi durumunda, iş teklifinizin onu tutabileceğinizi açıkça ifade edip edemeyeceğini sorun.
  • Teklifinizin tehlikede olup olmadığını en kısa sürede bilmek istediğinizi işverene bildirin.

En önemlisi, Mimi Moore, “İş teklifinden ve çalışmayı kabul ettiğiniz şirketten memnun olduğunuzdan emin olmak için” olduğunu söylüyor.

Başlamadan Önce Bir İşinizi Kaybederseniz Ne Yapmalısınız?

  • Hazır ol. Teklifin geri çekilmesi durumunda neler yapabileceğinize dair acil durum planlarını araştırın. Diğer seçenekleri şirketle görüşebilirsiniz. Yarı zamanlı başlayabilir, farklı bir alanda çalışabilir veya daha sonra başlayabilirsiniz. Hangi seçeneklerin mevcut olabileceğini görmekten zarar gelmez. Ne kadar esnek olursanız, bunu başarma şansınız o kadar artar.
  • Eski işini geri alabilir misin? İşvereninizle iyi bir ilişkiniz varsa, devam etme veya zaten ayrıldıysanız yeniden işe alınma şansınız olabilir. Bazı işverenler, değerli bir çalışanı elde tutma fırsatına sahip olmaktan heyecan duyacaktır. Bir şansın olup olmadığından emin olmasan bile, sormaktan zarar gelmez. İşte işinizi geri istemek ve umarım yeniden işe alınmak için ipuçları.

Bir İş Teklifi Beklemeye Alındığında Ne Yapılmalıdır?

Bir iş teklifi alırsanız ve işveren beklemede olduğunu söylerse ne olur? Adaylar, teklifin neden beklemeye alındığı konusunda bilgilendirilebilir veya bilgilendirilmeyebilir. Fakat nedenler, beklenmeyen bütçe endişeleri ve beklenmedik yeniden yapılandırmadan, yerleşik bir şirketin şirketten ayrılma konusundaki fikrini değiştirmesine kadar uzanır.

Benzer İçerik:  İş Görüşmesinde İşverene Sorulmaması Gereken Sorular

Size bir iş teklifi geldiği halde beklemeye alındığı söylendiğinde ne yapmalısınız? İlk iş olarak bir kararın ne zaman verilebileceği hakkında bir fikir edinmek için işin durumunu belirlemek için bir zaman çerçevesi olup olmadığını işverene sorun. Görüşme sırasında, şirket temsilcisine işle çok ilgilendiğinizi ve sürekli değerlendirme almak istediğinizi bildirin.

İşveren tarafından verilen sürenin sonuna doğru şirketteki muhatabınıza ulaşın. Size bir süre verilmediyse, bir hafta kadar bekleyin ve ardından işverenle görüşün.

Bir iş teklifi beklemeye alınırsa ne yapacağınız ve nasıl takip edeceğiniz için bu adım adım kılavuzu inceleyin.

Nasıl Takip Edilir?

İrtibatınızın rahatsız edilmesini önlemek için işveren bir telefon görüşmesi önermedikçe, takip iletişiminiz genellikle bir e-posta olmalıdır.

Teklifiniz, aramanın durumu hakkında “kontrol etme” olarak çerçevelenebilir ve devam eden ilginize ilişkin olumlu bir ifade içermelidir. Ek bir sertifika, ödül veya başarı gibi potansiyel ilginizi çekebilecek bazı yeni bilgiler sağlamayı düşünebilirsiniz.

Tercih edilen bir aday olduklarına dair bazı olumlu göstergeler alan iş arayanların iş arama faaliyetlerini durdurmaları yaygındır. Bu iyi bir fikir değil. Kesin bir iş teklifi alana kadar aktif olarak başka işler aramaya devam etmelisiniz. Bu şekilde, elinizdeki iş asla gerçekleşmeyebileceğinden, aramanızla ivme kaybetmezsiniz.

Bu makalede yer alan bilgiler yasal tavsiye değildir ve bu tür tavsiyelerin yerine geçmez. Eyalet ve federal yasalar sık ​​sık değişir ve bu makaledeki bilgiler kendi eyaletinizin yasalarını veya yasalarda yapılan en son değişiklikleri yansıtmayabilir.

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Başa dön tuşu