Finans Direktörü (CFO) Ne İş Yapar?

Finans şefleri (CFO’lar) bir kuruluş için mali strateji oluşturur ve mali önceliklerini yönetir. Organizasyon şemasında üst sıralarda yer alırlar ve şirketin hedeflerini belirlemek ve gerçekleştirmek için diğer C-seviyesindeki yöneticilerle yakın çalışırlar.

Genel olarak, bir kişi, giderek daha fazla yönetim muhasebesi veya finans pozisyonunda en az 10 yıllık deneyim kaydettikten sonra CFO unvanını alır. CFO’lar genellikle MBA gibi ileri derecelere sahiptir. Profesyonel lisansları veya sertifikaları olabilir. Bu durum da onları sertifikalı mali müşavir (CPA) veya sertifikalı yönetim muhasebecisi (CMA) yapar.

CFO’ların yaptıkları, başarılı olmak için kullandıkları beceriler ve bu yüksek ücretli, yüksek sorumluluk gerektiren kariyere başlamak için atabileceğiniz adımlar hakkında daha fazla bilgi edinin.

İçindekiler

Finans Direktörü Görev ve Sorumlulukları

CFO’lar aşağıdaki görevleri yerine getirebilmelidir:

  • Muhasebe ve finans departmanlarını ve fonksiyonlarını yönlendirmek
  • Operasyonları analiz edin ve artan verimlilik için fırsatlar bulun
  • Bütçe tekliflerini, hazırlamayı ve raporlamayı yönetin
  • Yeni işler için fırsatları belirleyin
  • Finansal BT sistemlerini izlemek ve yönetmek için CTO (baş teknoloji sorumlusu) ve BT (bilgi teknolojisi) personeli ile koordinasyon sağlayın
  • Finansal personeli işe alın ve yönetin
  • Yasal ve sigorta gereksinimlerine uygunluğu sağlayın

Bir CFO, kuruluşun finansal stratejisini oluşturmaktan ve yönlendirmekten sorumludur. CEO (CEO) dahil olmak üzere diğer üst düzey yöneticilerle birlikte, şirketin mali önceliklerini belirler ve kuruluşun hedeflerine ulaşmasını sağlarlar.

CFO’lar ayrıca tüm raporlama ve denetim işlevlerinin doğruluğunu sağlamaktan sorumludur ve şirketin yerel, eyalet ve federal yasalara uymasını sağlarlar. Halka açık bir şirket için çalışıyorlarsa, bu, ABD Menkul Kıymetler ve Borsa Komisyonu (SEC) raporlama gereksinimlerinin üstünde kalmak anlamına gelir.

Finans Direktörü Maaşı

Bir CFO’nun maaşı, bulunduğu yere, deneyim düzeyine ve çalıştıkları şirketin büyüklüğüne göre değişir. Örneğin Fortune 500 CFO’ları, daha küçük şirketler ve yeni başlayanlar için çalışanlardan daha yüksek maaş alacak. Bununla birlikte, bu kriterlerden bağımsız olarak, CFO rollerindeki kişiler, aşağıda gösterildiği gibi altı rakamı iyi kazanma eğilimindedir:

Benzer İçerik:  Özgeçmiş Objektif Örnekler ve Yazma İpuçları

  • Ortalama Yıllık Maaş: $395,004
  • En Yüksek %10 Yıllık Maaş: $599,535
  • Alt %10 Yıllık Maaş: 214.795 $

CFO pozisyonları, eğitime önemli bir yatırım gerektirir. En iyi bir işletme okulunda MBA kazanmak, tek başına öğrenim ücreti olarak 100.000 dolardan fazlaya mal olabilir.

Eğitim, Öğretim ve Sertifikasyon

Birçok işveren, CFO’larının yüksek lisans derecesine ve finans, muhasebe ve yönetim alanlarında kapsamlı deneyime sahip olmasını ister. CFO’lar genellikle daha önce kontrolör, muhasebe direktörü veya finans başkan yardımcısı olarak görev yaptıktan sonra işi alırlar.

  • Tercihen yüksek lisans: İşverenler genellikle muhasebe, finans veya benzer derecelerde MBA veya yüksek lisans derecesine sahip adayları tercih eder. Hatta birçoğu ileri bir derece gerektirebilir.
  • EBM’ler ve CMA’lar hoş geldiniz: Sertifikalar ve akreditasyonlar işe alınmanıza yardımcı olabilir. İşletme yönetimi personel bulma firması Robert Half’a göre, bir CFO pozisyonunu doldurmak isteyen işverenler genellikle özel kimlik bilgilerine sahip adaylar ararlar. Bir EBM veya CMA daha fazla iş teklifi çekebilir.
  • Kapsamlı deneyim gerekli: CFO’lar, C-suite’e katılmadan önce genellikle kendi alanlarında en az 10 yıllık iş deneyimine sahiptir. İşe alım ekipleri ve işe alım ekipleri, ideal adaylarında muhasebe ve finansta giderek daha sorumlu rollerin tarihini arayacaklar.

Beceriler ve Yetkinlikler

CFO’lar, şirketin finansal hedeflerini koordine etmekten nihai olarak sorumludur. Bütçeleme, raporlama ve finansal verileri tahmin etme ile ilgili çok çeşitli görevleri ve ekipleri yönetmeleri istenebilir. İş tanımlarında, özgeçmişlerde ve ön yazılarda bahsedilen bu CFO becerilerini bulacaksınız.

  • Muhasebe becerileri ve deneyimi: Birçok işverenin muhasebe alanında ileri dereceli adayları tercih etmesinin bir nedeni var. CFO’lar, muhasebe ve finans ekiplerinin stratejisini ve yönünü yönetmeye çağrılır. Prosedürler, politikalar ve genel kabul görmüş muhasebe ilkeleri (GAAP) hakkında kapsamlı bilgiye sahip olmalıdırlar.
  • Raporlama ve mali tablolar: CFO’lar, hissedar raporları, gelir tabloları ve vergi beyannameleri dahil olmak üzere çok çeşitli rapor ve beyanlardan sorumludur.
  • Mevzuat ve uyumluluk bilgisi: Yasal, sigorta ve düzenleyici gereklilikler şirkete ve sektöre göre değişir. CFO’lar, kuruluşlarının yerel, eyalet ve federal yasalara uygun olmasını sağlamalıdır.
  • Liderlik ve yönetim: Çoğu şirkette CFO, muhasebe ve finans ekibinin başıdır. Güçlü liderlik ve denetim becerilerine sahip olmalıdırlar.
  • İletişim yetenekleri: CFO, yönetim ekibinin geri kalanıyla ve kendi departmanlarıyla iletişim kurmaktan sorumludur. Yöneticilere, yatırımcılara ve diğer departmanlardaki meslektaşlarına karmaşık finansal sorunları ve hedefleri açıklayabilmelidirler.
  • Teknoloji becerileri: Departmanlarının ve şirketlerinin ihtiyaçlarına bağlı olarak, CFO’ların çeşitli muhasebe, finans ve kurumsal kaynak planlama yazılım paketlerini bilmesi gerekebilir.
Benzer İçerik:  Giriş Mektubu Örneği için Teşekkür Ederiz

İş Görünümü

Çalışma İstatistikleri Bürosu, CFO’lar da dahil olmak üzere üst düzey yöneticiler için işlerin 2019 ile 2029 arasında %4 artacağını tahmin ediyor. Bununla birlikte, mesleki görünüm bazı belirli iş unvanları için diğerlerinden daha güçlü. Örneğin CEO’lar için işlerin önümüzdeki birkaç yıl içinde %10 azalması beklenirken, genel müdürler ve operasyon müdürleri için işlerin %6 artması bekleniyor.

Çalışma ortamı

CFO’lar genellikle bir ofis ortamında çalışırlar ve bir bilgisayarda oturup raporları, finansal verileri ve endüstri trendlerini gözden geçirmek için uzun saatler harcayabilirler. Ayrıca yatırımcılar ve iş ortakları ile görüşmek için seyahat etmeleri istenebilir. CFO’lar yönetim kuruluna, ortaklara ve meslektaşlarına sunum yapmaya hazır olmalıdır.

Çalışma programı

Diğer üst düzey yöneticiler gibi, CFO’lar da haftada ortalama 40 saatten fazla çalışma eğilimindedir. Rol, stresli olabilen ve iş-yaşam dengesini zorlaştıran birçok sorumlulukla birlikte gelir.

İş Nasıl Gidilir?

Deneyiminizi oluşturun: Çoğu CFO’nun işe başlamadan önce muhasebe, finans ve operasyonlarda kapsamlı deneyime sahip olduğunu unutmayın. Hala en iyi işe doğru ilerliyorsanız, bu alanlarda deneyim kazanmanın yollarını arayın.

Hedeflenen bir özgeçmiş yazın: MBA, CPA veya CMA gibi kimlik bilgilerinin yanı sıra operasyonlarınızı ve finans deneyiminizi vurgulayın. Niteliklerinizi iş tanımındaki özel gereksinimlerle eşleştirin.

Uygulamak: Indeed gibi genel iş arama panoları ve Robert Half gibi personel firmaları CFO pozisyonları için iş ilanlarını listelerken, en iyi seçeneğiniz sizi belirli pozisyonlar için tavsiye edebilecek yönetici arama firmalarıyla bağlantı kurmak olabilir.

Benzer İşleri Karşılaştırma

CFO’lar genellikle bir şirketin finans ekibine liderlik etmeden önce ilgili pozisyonlarda bulunurlar. İşte medyan maaşlarıyla birlikte benzer işlerin bir listesi.

  • Muhasebeci: Yılda 73.560 Dolar
  • Bütçe Analisti: Yıllık 78.970 Dolar
  • Finans Müdürü: yılda 134,180 dolar

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Başa dön tuşu