İşverenlerin İşe Aldığı Yerlerde İş Arama İçin İpuçları
Madalyonun işveren tarafından iş aramaya bakmak her zaman iyidir. Şirketlerin nerede iş ilanı verdiğini ve iş ilan panolarında ve dışında nasıl işe alım yaptıklarını bilmek önemlidir.
Şirketlerin başvuru sahiplerini nerede aradığını biliyorsanız, işe alım yöneticileri tarafından bulunma şansınızı artırmak için kendinizi konumlandırabilirsiniz. Çabalarınızı, şirketlerin işe almak için kullandıkları aynı iş sitelerine odakladığınızdan emin olmak mantıklıdır.
İçindekiler
Niş ve Yerel İş Panolarını Kullanın
Birçok şirket, belirli bir coğrafi konuma odaklanan bir sektöre veya yerel iş sitelerine odaklanan niş iş panoları kullanıyor.
İşe alım yöneticilerinin işe alma çabalarını hedeflemelerinin birkaç nedeni vardır. Her şeyden önce, daha az başvuru olacak. Bu durum da şirketler genel bir iş panosuna gönderdikleri her iş için yüzlerce, hatta binlerce özgeçmiş aldığında bir artı. Ek olarak, bu adaylar genellikle daha odaklıdır, çünkü becerilerine uygun niş bir sitede iş arıyorlar.
Konum açısından bakıldığında, yerel adaylarla röportaj yapmak ve işe almak daha kolay ve daha ucuzdur. Yerel bir iş panosuna ilan vermek, işverenin yerel adayları alması daha olasıdır.
Bunu kendi yararınıza kullanın ve kariyer alanınızdaki veya sektörünüzdeki niş iş sitelerini ve çalışmak istediğiniz bölgedeki yerel iş sitelerini kullanarak biraz zaman ayırın.
Özgeçmişinizi Dikkate Alın
Her ölçekten giderek daha fazla şirket, aday havuzunu daraltmaya ve açık pozisyonlar için en iyi adayları bulmaya yardımcı olmak için adayları taramak için yetenek yönetimi teknolojisini kullanıyor.
Trendden yararlanabilir ve özgeçmişinizi daha rekabetçi hale getirmek için hedefleyebilirsiniz.
SilkRoad teknolojisinin başkan yardımcısı ve operasyondan sorumlu başkanı Brian Platz, “İçeriğe öncelik verin, böylece en önemli ve ilgili deneyiminiz ilk sırada yer alacak ve önemli başarılar en üstte listelenecektir.” Özgeçmişinize, ardından ilgi alanlarınıza uygun iş ilanlarına bir göz atın. Özgeçmişinizde iş tanımlarından anahtar kelimeler kullanmak, yetenek yönetimi yazılımının özgeçmişinizi bir iş için uygun bulma şansını artıracaktır.
Platz, iş arayanların “Bu anahtar kelimelerin belirli iş gereksinimlerine atıfta bulunduğundan emin olun: belirli becerilerden, yazılım ve teknoloji yeterliliklerinden, önceki işverenlerden ve ilgili kimlik bilgilerinden bahsedin” önermektedir.
Profesyonel Ağ Sitelerini Kullanın
LinkedIn, hem genel bir iş panosunda yayınladığınızdan daha yüksek düzeyde nitelikli adaylar elde ettiğiniz için hem de yerleşik referans sistemi nedeniyle, işe alım yapan birçok şirket için ağ sitesi listesinin başındadır.
LinkedIn Kurumsal İletişim eski Kıdemli Direktörü Kay Luo, bunun nedenini şöyle açıklıyor: “Şirketlerin LinkedIn’i kullanmasının ana nedeni pasif iş adayları bulmaktır. Şirketlerin LinkedIn’i kullanmalarının bir başka nedeni de, çalışanlarından gelen yönlendirmelere çok değer verilmesidir, çünkü onlar genellikle daha yüksek bir başarı oranına sahiptir. LinkedIn, şirketlerin çalışanlarının ağlarından yararlanmalarına yardımcı olur.”
İşte işverenlerin işe alım için LinkedIn’i nasıl kullandığı ve şirketlerin sizi bulabilmesi için LinkedIn profilinizi nasıl optimize edebileceğiniz.
Şirket Web Sitelerini Kullanın
İşe alım yapan bazı şirketler, online işe alımları azaltıyor, bu nedenle iş ilanları için doğrudan şirket web sitelerini kontrol ettiğinizden emin olun. Doğrudan kaynağa gidebilir ve doğrudan online iş arayabilir ve başvurabilirsiniz. Başka bir yerde listelenmemiş olabilecek iş ilanlarını bulacaksınız. Çoğu şirket sitesinde, yarı zamanlı saatlik işlerden üst yönetim pozisyonlarına kadar tüm seviye pozisyonlara online olarak başvurabilirsiniz.
Bu arada iş sitesi Getwork, doğrudan şirket sitelerinden iş ilanlarını doğrudan aramak için iyi bir yoldur.
İş piyasasının çok rekabetçi olduğu göz önüne alındığında, iş ararken tüm temelleri kapsamak önemlidir. Özgeçmişinizi bir iş panosuna göndermek ve şirketlerin sizinle iletişime geçmesini beklemek daha kolay olabilir. Fakat bu iletişim gerçekleşmeyebilir.
Proaktif olmak ve tüm doğru yerlerde iş aramak için her türlü çabayı gösterdiğinizden emin olmak için fazladan zaman ayırmak daha iyidir. İş aramak ve iş başvurusunda bulunmak için önceden zaman harcamanız gerekse bile, uzun vadede karşılığını verecektir.